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中国大学MOOC1+X职业技能证书培训作业答案

1+X职业技能证书培训

学校: 九八五题库

学校: 超星学习通

题目如下：

1. 1. 在共享中心平台，新增《采购合同》由（）岗位发起。

A. 仓储专员

B. 采购专员

C. 共享中心应付会计

D. 行政专员

答案: 采购专员

2. 2. 以下表单中，销售和采购业务都需要用到的表单是（）

A. 付款申请单

B. 发货单

C. 合同单

D. 销售结算单

答案: 合同单

3. 1. 以下哪位人员最适合作为销售业务流程实施人员（ ）

A. 刚入职销售人员

B. 销售总监

C. 销售经理

D. 数据统计员

答案: 销售经理

4. 2. 销售合同中，对于合同价款的审查，主要审查（ ）。

A. 审核合同产品价格是否超出产品定价控制区间。若超出，是否履行相应的审批手续

B. 审核合同条款中，商品的金额和税额是否分开列示

C. 审核收款方式和销售政策是否合适

D. 审核合同价款大小写是否相符

答案: 审核合同产品价格是否超出产品定价控制区间。若超出，是否履行相应的审批手续# 审核合同条款中，商品的金额和税额是否分开列示# 审核合同价款大小写是否相符

5. 1. 以下资金预测表，请根据编制说明计算公司期末资金余额（ ）。

A. 554450.54元

B. 569450.54元

C. 574450.54元

D. 564450.54元

答案: 569450.54元

6. 2. 企业的费用风险主要涉及：费用是否真实；发票是否完整。（ ）

答案: 错误

7. 1. 阳光灿烂公司职工的工资本着先干活后发工资的原则，当月的工资月末计提，下月15号发放。根据职工薪酬统计表，对于月末计提职工薪酬的账务处理（要求写到末级科目），以下选项正确的是（ ）。

A. 借：管理费用-工资 158000 研发支出-工资58978 制造费用-工资23265 生产成本-工资135759 贷：应付职工薪酬 376002

B. 借：管理费用-工资 118794 销售费用-工资 39206 研发支出-工资58978 制造费用-工资23265 生产成本-工资135759 贷：应付职工薪酬 376002

C. 借：管理费用-工资 118794 销售费用-工资 39206 研发支出-工资58978 制造费用-工资23265 生产成本-消声器-直接人工 57978 生产成本-波纹管-直接人工 32451 生产成本-排气管-直接人工 45330 贷：应付职工薪酬 -工资 271700 应付职工薪酬 -社保 75262 应付职工薪酬 -住房公积金 29040

D. 借：管理费用-工资86900 销售费用-工资 28000 研发支出-工资42600 制造费用-工资16800 生产成本-消声器-直接人工 41600 生产成本-波纹管-直接人工 23400 生产成本-排气管-直接人工 32400 贷：应付职工薪酬 -工资 271700

答案：请关注【九八五题库】微信公众号，发送题目获取正确答案。

8. 2. 财务能够按照公司薪酬管理制度规定，根据人力资源部门提供的工资、考勤等相应薪资信息，复核工资、社保、公积金及个税计算的正确性。（ ）

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9. 1. 下列关于流程的描述，错误的是（ ）。

A. 流程有先后顺序

B. 流程的最终目的在于创造价值

C. 流程的目标是由流程的客户决定的

D. 流程的每一项活动不可能都是增值的

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10. 2. 下列选项中，属于流程优化步骤的有（ ）。

A. 评估流程实施效果

B. 分析流程中存在的问题

C. 规划改进方案

D. 流程试行、总结并进一步完善

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11. 1. 流程再造被誉为企业进行的一场新的管理。（ ）

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12. 2. 流程管理的理念是否被全员所接受，是流程是否全面试行的唯一参考因素。（ ）

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13. 1. 管理流程不直接对企业经营目标负责，通过管理活动对企业业务开展监督、控制、协调、服务，不能为企业创造价值。（ ）

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14. 2. 流程图是表示流程的方法之一，流程图中常见的符号有很多，其中箭头（→）是路径，表示动作的逻辑顺序。（ ）

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