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超星学习通组织行为学作业答案

组织行为学

学校: 无

平台: 超星学习通

题目如下：

1. 1. 【单选题】组织行为学关注的是人们在组织当中的行为,以及这些行为如何对()产生影响?

A. 组织团结

B. 组织的绩效

C. 组织的进取心

D. 组织的名誉

答案: 组织的绩效

2. 2. 【单选题】组织是一种人们有目的地组合起来的()。

A. 群体单元

B. 目标单元

C. 绩效单元

D. 社会单元

答案: 社会单元

3. 1. 【判断题】个人的高绩效可以带动整个团队的高绩效,所以只要做好自己,发挥出自己的能力优势就行了。

答案: 错误

4. 1. 【单选题】下列不属于管理者人际关系角色的是()。

A. 象征性角色

B. 领导者角色

C. 联络者角色

D. 传播者角色

答案: 传播者角色

5. 2. 【判断题】与外部进行谈判是管理者作为人际关系角色的职能。

答案: 错误

6. 1. 【单选题】从()方面入手更能提高解决问题的效率。

A. 个体

B. 团队

C. 系统

D. 管理者自身

答案: 系统

7. 2. 【判断题】离职率高不仅可能是员工个人层面的原因,还有可能是公司群体和组织层面的问题。

答案：请关注【九八五题库】微信公众号，发送题目获取正确答案。

8. 1. 【单选题】“让驼背的人垫土——弯腰不吃力”这一说法体现了哪种能力?

A. 因地制宜

B. 料事如神

C. 知人善用

D. 体贴入微

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9. 1. 【单选题】下列哪种是最容易习得的?

A. 知识

B. 技能

C. 能力

D. 心智

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10. 2. 【判断题】能力能够直接影响人们的活动效率。

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11. 1. 【单选题】智力一般而言指的是?

A. 社会智力

B. 情绪智力

C. 文化智力

D. 认知智力

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12. 2. 【判断题】在大部分的招聘中,一般更看重求职者的特殊能力。

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13. 1. 【多选题】能力的个体差异主要表现为?

A. 水平的差异

B. 结构的差异

C. 发展的差异

D. 特殊智力的差异

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14. 2. 【判断题】西游记体现了根据不同能力类型和能力水平匹配不同的岗位的道理。

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15. 1. 【多选题】下列属于阿尔伯特对价值观类型的有?

A. 经济型

B. 理论型

C. 审美型

D. 信仰型

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16. 2. 【多选题】罗克奇的价值观分类包括哪两个类型?

A. 理性价值观

B. 终极价值观

C. 工具性价值观

D. 神性价值观

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17. 1. 【单选题】追求生活的平衡感,希望拥有结合家庭的需要和职业的需要的工作方式,属于什么价值观类型的人?

A. 挑战型

B. 安全稳定型

C. 服务奉献型

D. 生活型

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18. 2. 【判断题】职业锚理论认为当人们不得不做出职业选择时,他可能会放弃最重要的价值观。

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19. 1. 【单选题】乐于助人、喜欢社交、善于合作,喜欢从事为他人服务,或与他人建立与发展各种关系的职业的人属于什么职业兴趣?

A. 社会型

B. 研究型

C. 艺术型

D. 传统型

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20. 2. 【判断题】确定职业的时候,只要有兴趣就可以了,个体应该去寻找完全契合自己职业兴趣的工作。

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21. 1. 【单选题】“冷静、沉稳内向、善于忍耐”,这样的性格特征可以归为哪种气质类型?

A. 多血质

B. 胆汁质

C. 粘液质

D. 抑郁质

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22. 2. 【多选题】动力特征包括哪些特点?

A. 速度

B. 强度

C. 灵活性

D. 耐受性

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23. 1. 【判断题】在人的特性中,气质类型是不稳定的,容易通过后期调整和改变。

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24. 2. 【判断题】人的气质类型不存在好坏之分。

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