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中国大学MOOC创新创业基础（二）作业答案

创新创业基础（二）

学校: 无

平台: 超星学习通

题目如下：

1. 创新创业活动的可行性分析可以从( )几个方面展开。

A. 产品服务的可行性

B. 产业目标市场可行性

C. 组织可行性

D. 财务可行性

答案: 产品服务的可行性# 产业目标市场可行性# 组织可行性# 财务可行性

2. 组织分析一般从哪些方面入手( )?

A. 管理能力

B. 产业吸引力

C. 市场时机

D. 资源充裕性

答案: 管理能力# 资源充裕性

3. 以下哪项不是财务可行性分析的重点问题( )?

A. 初创现金需求

B. 资源充裕性

C. 同类企业财务业绩

D. 拟创建企业整体财务吸引力

答案: 资源充裕性

4. 产品服务可行性分析的第一要素是确定市场对该产品服务是否有需求( )

答案: 错误

5. 可行性分析可以使创业项目问题明朗化,也能使创业者深入了解商业创意,为后续创业计划的展开打好坚实的基础( )

答案: 正确

6. 企业所处产业与其目标市场是一个概念( )

答案: 错误

7. 商业创意一般可以从哪些方面进行寻求与判断( )?

A. 自身

B. 变化的环境趋势

C. 尚未解决的问题

D. 市场存在的缝隙

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8. 常见的环境趋势有哪些( )?

A. 经济的发展趋势

B. 社会趋势

C. 技术进步

D. 国家政策变化

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9. 社会趋势的经常表现为( )?

A. 就业率

B. 人的生活方式

C. 利率

D. 消费服务类型变化

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10. 创新创业活动的可行性分析可以从( )几个方面展开。

A. 产品服务的可行性

B. 产业目标市场可行性

C. 组织可行性

D. 财务可行性

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11. 组织分析一般从哪些方面入手( )?

A. 管理能力

B. 产业吸引力

C. 市场时机

D. 资源充裕性

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12. 哪项指标不可以用以辅助判断经济趋势( )?

A. 利率

B. 采购经理人指数

C. 就业率

D. 房价

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13. 以下哪项不是创业初期寻求商业创意的方法( )?

A. 头脑风暴法

B. 形成焦点小组

C. 德尔菲法

D. 进行图书馆与网络调查

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14. ( )指的是不同的人产生不同的想法,用来形成商业创意的方法。

A. 头脑风暴法

B. 焦点小组

C. 时间序列法

D. 归纳分析法

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15. 以下哪项不属于寻找商业创意组织的活动( )?

A. 穷举发散

B. 按线索收敛

C. 风险评估

D. 客观校验

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16. 以下哪项不是财务可行性分析的重点问题( )?

A. 初创现金需求

B. 资源充裕性

C. 同类企业财务业绩

D. 拟创建企业整体财务吸引力

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17. 一个成功的创业者,必须要有足够的敏感性,懂得去寻找和发现商业创意( )

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18. 反应市场资金价格的利率上调,往往表明经济繁荣时代的来临( )

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19. 随着人力资源成本的上升,基于劳动密集型的一些创业从长期来讲不具有生命力的( )

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20. 要想观察时代的发展趋势,只需要有敏锐的感受力( )

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21. 头脑风暴法一般作为焦点小组法的后续效果最好( )

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22. 创业者不要高估自己的主观判断,要警惕自己的直觉( )

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23. 在实践中,寻找商业创意最根本的还是要做好发散和收敛两个方面的工作( )

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24. 产品服务可行性分析的第一要素是确定市场对该产品服务是否有需求( )

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25. 可行性分析可以使创业项目问题明朗化,也能使创业者深入了解商业创意,为后续创业计划的展开打好坚实的基础( )

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26. 企业所处产业与其目标市场是一个概念( )

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27. 企业的竞争者主要包括( )?

A. 直接竞争者

B. 间接竞争者

C. 未来竞争者

D. 其他竞争者

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28. 购买者行为受哪些因素影响( )?

A. 消费习惯

B. 消费观念

C. 消费心理

D. 消费水平

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29. 礼品企业是珠宝类企业的( )

A. 直接竞争者

B. 间接竞争者

C. 未来竞争者

D. 没有竞争关系

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30. 在现阶段不需要考虑未来的竞争者( )

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31. 创业者可以通常可以识别出所有的竞争对手( )

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32. 竞争者分析方格有助于你比较在关键领域中你与竞争对手的情况,并说明竞争优势的主要来源( )

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33. 在设计用户体验蓝图的时候,需要关注几个要素,这几个要素有哪些?( )

A. 完整的人物角色

B. 能够清晰描述用户的目标和预期

C. 服务触点

D. 用户使用路径

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34. 对于客户体验一个事物或产品之后,所能记住的是什么时候的体验?( )

A. 体验过程中

B. 峰值体验

C. 终值体验

D. 忍耐底线

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35. 课程中讲到的用户体验的5层结构中最核心的是哪一层?( )

A. 战略存在层

B. 资源结构层

C. 感知层

D. 角色框架层

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36. 我们在设计用户体验蓝图和服务蓝图的时候只需要描述清楚用户的目标,至于用户要走哪条路径我们是不用管的。( )

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37. 谷歌作为知名的互联网企业,是什么因素支撑它走了这么久,还能屹立不倒,愈加巩固?( )

A. 团队

B. 技术

C. 营销

D. 管理

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38. 谷歌文化的三个根本元素是什么?( )

A. 使命

B. 透明

C. 发声的权利

D. 自由

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39. 作为一个互联网公司,在谷歌的人力资源管理中,哪一件事是最重要的?( )

A. 招聘

B. 培训

C. 绩效管理

D. 薪酬福利管理

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40. 通过本章学习我们能够知道,谷歌是通过哪种方式对员工进行考核的?( )

A. 目标管理法

B. 关键绩效指标法

C. 平衡计分卡法

D. OKRs

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41. 谷歌公司采用的组织结构是哪种类型?( )

A. 直线型

B. 职能型

C. 事业部制

D. 混合型

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42. 在谷歌公司中,对于员工来说,使命不应该是一种商业目标,而应该是道德目标。( )

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43. 以下哪项不属于协议控制( )

A. 定制公司章程

B. 一致行动人协议

C. 投票权委托

D. 金字塔持股架构

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44. 通过股东之间的约定来定制公司章程从而控制公司的方式叫做( )

A. 资源

B. 架构

C. 协议

D. 优序融资理论

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45. 公司治理就是公司管理( )

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46. 初创企业的融资首选是外部股权融资( )

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47. 公司股权架构中的雷区有哪些?( )

A. 平均分配股权

B. 混淆股东类型

C. 急于分配股权

D. 设置动态调整机制

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48. 平均分配股权的弊端有哪些?( )

A. 决策僵局

B. 核心成员丧失动力

C. 沟通不畅

D. 股权被稀释

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49. 创业初期合伙人要突破按照出资额来分配股权的传统思维,谁更偏重于经营管理,股权就向谁倾斜。管理股东可以( )

A. 出小钱,占大股

B. 出小钱,占小股

C. 出大钱,占大股

D. 出大钱,占小股

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50. 股权的分配是基于( )的

A. 过去

B. 当下

C. 未来

D. 现实

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51. 早期股权分配最好以平均分配为主( )

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52. 如果是两个人创业的话,最好是有人能拿到67%以上的股权( )

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53. 管理股东基本不过问公司的事务( )

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54. 创业者用以维护自己控制权的措施( )

A. 资源控制

B. 架构控制

C. 协议控制

D. 内部控制

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55. 公司股权架构中的雷区有哪些?( )

A. 平均分配股权

B. 混淆股东类型

C. 急于分配股权

D. 设置动态调整机制

答案：请关注【九八五题库】微信公众号，发送题目获取正确答案。

56. 平均分配股权的弊端有哪些?( )

A. 决策僵局

B. 核心成员丧失动力

C. 沟通不畅

D. 股权被稀释

答案：请关注【九八五题库】微信公众号，发送题目获取正确答案。

57. 如今股权分散的趋势越来越严重,企业的( )和( )分离了

A. 所有权

B. 控制权

C. 索取权

D. 股权

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58. 我们可以如何开展股权激励计划?( )

A. 能用钱买到的,就不用股权

B. 不搞平均主义

C. 每年派发,多次兑现

D. 允许优秀员工额外购买

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59. 以下哪项不属于协议控制( )

A. 定制公司章程

B. 一致行动人协议

C. 投票权委托

D. 金字塔持股架构

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60. 创业初期合伙人要突破按照出资额来分配股权的传统思维,谁更偏重于经营管理,股权就向谁倾斜。管理股东可以( )

A. 出小钱,占大股

B. 出小钱,占小股

C. 出大钱,占大股

D. 出大钱,占小股

答案：请关注【九八五题库】微信公众号，发送题目获取正确答案。

61. 股权的分配是基于( )的

A. 过去

B. 当下

C. 未来

D. 现实

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62. 阿里的合伙人必须由现任合伙人一人一票选出,候选人必须获得( )以上的人同意才能当选。

A. 25%

B. 50%

C. 75%

D. 90%

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63. 通过股东之间的约定来定制公司章程从而控制公司的方式叫做( )

A. 资源

B. 架构

C. 协议

D. 优序融资理论

答案：请关注【九八五题库】微信公众号，发送题目获取正确答案。

64. 公司治理就是公司管理( )

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65. 初创企业的融资首选是外部股权融资( )

答案：请关注【九八五题库】微信公众号，发送题目获取正确答案。

66. 早期股权分配最好以平均分配为主( )

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67. 如果是两个人创业的话,最好是有人能拿到67%以上的股权( )

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68. 管理股东基本不过问公司的事务( )

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69. 股权激励计划是一种分享公司成长的方法,而且能够降低员工的流动性( )

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70. 在某种条件下,赋予管理层一定的股票的方式是股票期权激励( )

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71. 股权激励计划能有效解决所有公司治理问题( )

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72. 初创的成长型企业更倾向于给出一个特别诱人的股权激励计划( )

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73. 要想成为阿里巴巴的企业合伙人,需要对阿里的企业文化高度认同( )

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74. 按照风险造成的结果我们可以将其分为( )和( )

A. 静态风险

B. 动态风险

C. 纯粹风险

D. 投机风险

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75. 以下哪项不属于风险的特征( )

A. 客观性

B. 普遍性

C. 偶然性

D. 必然性

答案：请关注【九八五题库】微信公众号，发送题目获取正确答案。

76. 以下哪项不属于风险管理框架的内容( )?

A. 确定风险容忍度

B. 风险评估

C. 风险监控

D. 风险管理

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77. 我们通常将结果低于预期甚至使个体遭受损失的不确定性称为风险( )

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78. 风险所依托的不确定性决定了风险的偶然性,风险的原因、产生和后果都具有偶然性。( )

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79. 现代市场依靠价值取胜。

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80. 微博属于寻找客户的营销渠道。

答案：请关注【九八五题库】微信公众号，发送题目获取正确答案。

81. 个体户也属于创业。

答案：请关注【九八五题库】微信公众号，发送题目获取正确答案。

82. 成功创业者的共同特征:

A. 瞻性

B. 志力

C. 聚力

D. 性思维的能力

答案：请关注【九八五题库】微信公众号，发送题目获取正确答案。

83. 没经验的创业者提高成功率的方法有:

A. 择创新模式

B. 备充足的资金

C. 拍失败

D. 有经验者合作

答案：请关注【九八五题库】微信公众号，发送题目获取正确答案。

84. 什么类型的项目不适合寻求风险投资?

A. .资金充裕的项目

B. 自盈利且运转良好的项目

C. 景光明的项目

D. 队成员足够多的项目

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85. 期权有投票权吗

A. 有的

B. 没有的

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86. 根据统计学规律,创始人为多少人时,初创公司成功概率较大:

A. 1

B. 2

C. 3人以上

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87. 所有生产活动都是围绕质量这一核心要素而展开的

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88. 资源整合的目的是增加资源的数量。

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89. 过桥贷款是投资人最核定的优先权。

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90. 成功创业者的共同特征:

A. 瞻性

B. 志力

C. 聚力

D. 性思维的能力

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91. 没经验的创业者提高成功率的方法有:

A. 择创新模式

B. 备充足的资金

C. 拍失败

D. 有经验者合作

答案：请关注【九八五题库】微信公众号，发送题目获取正确答案。

92. 理性应对失败应该做到

A. 整好心态

B. 未来做好充分的心理准备

C. 个人躲起来发泄

D. 对失败理性从容

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93. 正确的创业心态首先要做到:

A. 清自己是否适合创业

B. 自身进行冷静理性评估

C. 心态、性格、志趣、能力等方面要有超强的准备和训练

D. 家荡产也要创业

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94. 产品初期吸引精准用户的基本手段包括

A. 助大平台

B. 用具有创意的推广方案

C. 对目标用户选择有效的沟通方式

D. 钱买用户

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95. 什么类型的项目不适合寻求风险投资?

A. .资金充裕的项目

B. 自盈利且运转良好的项目

C. 景光明的项目

D. 队成员足够多的项目

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96. 期权有投票权吗

A. 有的

B. 没有的

答案：请关注【九八五题库】微信公众号，发送题目获取正确答案。

97. 根据统计学规律,创始人为多少人时,初创公司成功概率较大:

A. 1

B. 2

C. 3人以上

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98. 创始人需要在企业初创期订立股东协议吗?

A. 要

B. 需要

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99. 两个创始人的股份比例分配为以下哪种情况时,相对来说更有利于公司决策与未来发展?

A. 5:5

B. 3:7

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100. 现代市场依靠价值取胜。

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101. 微博属于寻找客户的营销渠道。

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102. 个体户也属于创业。

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103. 所有生产活动都是围绕质量这一核心要素而展开的

答案：请关注【九八五题库】微信公众号，发送题目获取正确答案。

104. 资源整合的目的是增加资源的数量。

答案：请关注【九八五题库】微信公众号，发送题目获取正确答案。

105. 过桥贷款是投资人最核定的优先权。

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106. 将估值最大化的核心是能否说服潜在投资人。

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107. 公司是否融资和采取什么方式融资取决于公司业务发展形态和阶段。

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108. 创业者选择投资人时早期应选择战略投资人,晚期选应择财务投资人。

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109. 目标和执行路径不清晰是创业团队执行力低的主要原因。

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