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学起plus管理学原理抽考,管理学,管理学原理作业答案

管理学原理抽考,管理学,管理学原理

学校: 无

平台: 学起plus

题目如下：

1. 计划工作的核心是（　　　）

A. 预测

B. 决策

C. 确定前提

D. 制定预算

答案: 确定前提

2. 所谓馆藏建设就是对文件或档案加以（ ），使之入藏于档案馆(室)的行为或过程。

A. 统计

B. 整理

C. 选择

D. 编目

答案: 编目

3. 著录格式是指构成（ ）的各个项目在一定物质载体上的排列顺序及其表述方式。

A. 条目

B. 标目

C. 目录

D. 索引

答案: 标目

4. 行为科学理论认为,人是_________

A. 经济人

B. 自我实现人

C. 复杂人

D. 社会人

答案: 自我实现人

5. 以县以下机关为例，可以作为立档单位的是（ ）。

A. ××县民政局

B. ××县公安局××派出所

C. ××镇粮食管理所

D. ××镇邮电支局

答案: ××镇邮电支局

6. 档案检索效率通常用几个指标来衡量和表示。能满足利用者要求、检出有关档案与检出的全部档案的百分比是（ ）

A. 检全率

B. 漏检率

C. 检准率成人学历 p>

D. 误检率

答案: 检全率

7. 决策理论学派的代表人物是_______

A. 巴纳德

B. 西蒙

C. 卡斯特

D. 卢桑斯

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8. 为了进行有效的控制必须要特别注意那些对于根据计划衡量业绩有关键意义的因素。反映的是（　　　）

A. 控制关键点原理

B. 例外原理

C. 组织适应性原理

D. 直接控制原理

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9. 专题目录和专题索引的共性在于（ ）。

A. 都是对档案内容中某种专门事物的揭示

B. 都能独立地检索档案

C. 两者组成的基本零部件都是条目

D. 选题、选材原则上类同

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10. 组织结构设计必须与_______相匹配。

A. 组织目标

B. 管理理念

C. 组织结构

D. 战略计划

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11. 有那样一些因素，如果得到满足后则没有不满，得不到满足则产生不满。赫茨伯格将这类因素称为（　　　）

A. 物质因素

B. 精神因素

C. 保健因素

D. 激励因素

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12. “X—Y”理论的代表人物是（　　　）

A. 麦格雷戈

B. 赫兹伯格

C. 梅奥

D. 马斯洛

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13. 迈克·哈默和詹姆士·钱皮的代表著作是______

A. 《科学管理原理》

B. 《有效的管理者》

C. 《管理理论的丛林》

D. 《再造企业》

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14. 系统与权变理论把人看作是______

A. 经济人

B. 社会

C. 自我实现人

D. 复杂人

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15. 综合档案馆对于（ ）的档案一般不收藏，但其中个别典型性、代表性单位的档案仍可择其重要的收藏。

A. 一级单位

B. 二级单位

C. 三级单位

D. 中央或省直属单位

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16. 管理具有与生产关系、与社会制度相联系的一面，这里是指（　　　）

A. 管理的自然属性

B. 管理的社会属性

C. 管理的科学性

D. 管理的艺术性

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17. 古人云：“运筹于帷幄之中，决胜于千里之外”这里的“运筹帷幄”反映了管理的哪 一个职能_________

A. 计划职能

B. 组织职能

C. 激励职能

D. 沟通职能

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18. 直线型组织结构的优点是（　　　）

A. 联系简捷

B. 部门间协调较好

C. 专业分工较细

D. 不会发生较多失误

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19. 一家超级市场分为以下几个部门：日用杂物、肉类、冷冻食品、瓜果蔬菜、乳制品。该超市是按照_________ 来划分部门的。

A. 职能

B. 产品

C. 地区

D. 顾客

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20. （　　　）期望在资源成为工作系统组成部分之前就能对其数量和质量进行有效的控制

A. 标准控制

B. 前馈控制

C. 同步控制

D. 反馈控制

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21. 管理学具有以下特征：（　　　）

A. 一般性

B. 综合性 渝粤文库

C. 历史性

D. 实用性

E. 艺术性

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22. 赫兹伯格理论中的“双因素”是指（　　　）

A. 保健

B. 激励

C. X理论

D. Y理论

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23. 按照控制来源来分，控制类型有（　　　）

A. 现场控制

B. 正式组织控制

C. 群体控制

D. 自我控制

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24. 期望值理论表明，在进行激励时要处理几个方面关系，即（　　　）

A. 努力与绩效的关系

B. 努力与工作关系

C. 绩效与奖励关系

D. 奖励与满足个人需要的关系

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25. 衡量绩效具有下几项基本要求________

A. 可靠性

B. 实时性

C. 经济性

D. 以上都是

E. 实用性

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26. 古典管理理论的代表人物是（　　　）

A. 泰罗

B. 法约尔

C. 梅奥

D. 李嘉图

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27. 以下哪些内容是法约尔提出的管理原则（　　　）

A. 统一指挥

B. 统一领导

C. 职能管理

D. 人员的团结

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28. 按计划所涉及的范围划分的计划有（　　　）

A. 上层管理计划

B. 中层管理计划

C. 长期计划

D. 综合计划

E. 基层管理计划

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29. 为了实施有效控制，必须要注意（　　　）

A. 控制的目的性

B. 控制的及时性

C. 控制的经济性

D. 控制的客观性等

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30. 一般可以将组织国际化划分为______几个阶段

A. 非股权投资阶段

B. 股权投资阶段

C. 战略规划阶段

D. 战术实施阶段

E. 出口阶段

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31. 档案检索工具在档案管理中具体表现出的作用是（ ）

A. 桥梁作用

B. 交流作用

C. 管理作用

D. 查询作用

E. 服务作用

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32. 档案提供利用的主要方式有（ ）

A. 档案阅览服务

B. 档案的外借服务

C. 展览与陈列服务

D. 制发复本服务

E. 档案咨询服务

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33. 计划工作包括以下哪些要素（　　　）

A. 做什么

B. 为什么做

C. 何时做

D. 何地做

E. 怎么做

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34. 领导行为四分图中领导行为分为四种类型，即（　　　）

A. 高体贴与低组织

B. 高体贴与高组织

C. 高关系与低任务

D. 低关系与低任务

E. 低体贴与低组织

F. 低体贴与高组织

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35. 计划的工作步骤有（　　　）

A. 确定目标

B. 确定方案

C. 评价方案

D. 选择方案

E. 检查落实

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36. 公平理论中，横向比较的因素包括（　　　）

A. 自己对所获报酬的感觉

B. 自己对他人所获报酬的感觉

C. 自己对个人所作投入的感觉

D. 自己对他人所作投入的感觉

E. 自己对现在所获报酬的感觉

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37. 根据费德勒模型，影响领导形态有效性的环境因素有：（　　　）

A. 领导者和下属的关系；

B. 职位权力；

C. 领导者的个人特性；

D. 任务结构。

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38. 组织机构的典型阶段包括_________

A. 从无专职管理者到有专职管理者

B. 从工厂管理组织到公司管理组织

C. 从直线管理组织到职能管理组 国家开放大学 织

D. 从生产管理到经济管理

E. 从“一人管理”到管理组织

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39. 计划的基本特征有（　　　）

A. 目的性

B. 经济性

C. 普遍性

D. 随意性

E. 主导性

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40. 李柯特把领导方式分为（　　　）

A. 剥削式集权领导；

B. 仁慈式集权领导；

C. 协商式民主领导；

D. 放任式领导；

E. 参与式民主领导；

F. 专制式领导。

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41. 管理职能的数量划分具有灵活性。（ ）

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42. 在目标设立过程中，目标要略低于企业当前的生产经营能力，保证企业经过一定努力能够实现。目标过高，会因无法完成任务而使职工丧失信心。

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43. 控制的实质就是使实践符合于计划，计划就是控制的基础。

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44. 管理就是由一个或若干个人通过行使各种管理职能，使组织中以人为主体的各种要素的合理配置，从而达到实现组织目标而进行的活动。（ ）

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45. 管理是一种无形的力量，它是通过高层管理者对下级管理者和组织成员的严格控制体现出来的。（ ）

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46. 管理幅度越大，需要的管理人员越多，管理人员之间的协调工作越难做。

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47. 管理作为一项任务，就是设计和维持一种体系，使这一体系中共同工作的人们有效率地去实现组织既定的目标。（ ）

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48. 分权即授权

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49. 管理是一门艺术，管理实践具有创造性。

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50. 西蒙是决策理论学派的代表人，他认为管理就是决策。并将决策分为程序性决策和非程序性决策，他的研究重点是程序性决策。

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51. 现代冲突理论认为，冲突是完全可以避免的。冲突是不可避免的。

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52. 管理既是一门科学，又是一门艺术，是科学与艺术的有机结合体。（ ）

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53. 扁平型组织结构有利于领导控制，但会影响下属的工作积极性。

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54. 衡量业绩是控制活动的唯一目的（　　　）

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55. 头脑风暴法进行预测关键是要取得参与人员的一致意见。

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56. 科学管理主要内容有：工作定额与标准化，差别计件工资制，职能工长制和例外原则等。

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57. 在管理过程中，只有各级管理人员才是控制的主体。

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58. 决策就是根据各种可行方案进行选择的过程。（　　　）

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59. 组织行为理论是由人际关系学说发展而来的。

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60. 权变理论认为，任何领导形态均可能有效，其有效性完全取决于是否适应所处的环境。

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